Analista de Departamento Pessoal & Benefícios - Salário a combinar - Pode candidatar-se candidatos de todo o Brasil

 

DESCRIÇÃO DA VAGA

Estamos revolucionando o mercado de Mobile Marketing através de muita tecnologia e procuramos colaboradores apaixonados pelo que fazem.





Aqui no RankMyAPP você irá:


- Ter muita autonomia em sua função;

- Espaço para você crescer e se desenvolver com a empresa;

- Trabalhar com pessoas talentosas e engajadas;

- Ter liberdade para ser quem você é.


Se você é uma pessoa que é apaixonada por Pessoas, Departamento Pessoal e Benefícios, além de muita inovação, você tem tudo a ver com nosso time, vem fazer parte. 🙂


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RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Quais serão os principais desafios?


  • Executar toda a rotina de administração de pessoal, apurando e lançando no sistema dados quanto às horas extras, faltas, adicionais, valores de comissões, premiações e benefícios, para fechamento da folha de pagamento (FOPAG);
  • Preparar cálculos dos encargos trabalhistas e confecção das guias de recolhimento de acordo com os prazos legais (FGTS, INSS, SESI/SENAI e IRRF) através da DCTFWEB; 
  • Executar e conferir o envio das obrigações mensais e anuais relativas à Administração de Pessoal (RAIS e DIRF);
  • Acompanhar acordos e convenções coletivas, analisando e aplicando cláusulas inerentes;
  • Atuar em rotina de desligamento assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista para a relação entre a empresa e o colaborador;
  • Realizar processo admissional/demissional do início ao fim;
  • Prestar atendimento nos chamados abertos pelos clientes e manter controle de SLA de chamados;
  • Construção da estratégia e gestão de benefícios, integrada às práticas e políticas de remuneração;
  • Estudos analíticos sobre benefícios que suportem decisões estratégicas.
  • Monitorar a utilização dos benefícios para traçar plano de ação e análise de ampliação de adesão;
  • Proposta para implementação de novos benefícios e benefícios flexíveis.
  • Análise de indicadores, orçamentos e acompanhamento mensal das despesas de benefícios;
  • Gestão do contrato e serviços da corretora de benefícios, bem como a negociação.
  • Acompanhar/gerir faturamento e sinistralidade do plano de saúde;
  • Analisar contratos, acompanhar o fluxo de assinaturas e pagamentos dos fornecedores da área;
  • Realizar pesquisas de benefícios identificando tendências de mercado e avaliando a aplicabilidade interna;
  • Atender colaboradores, tirando dúvidas relativas a Benefícios, folha de pagamento, férias. 


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REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

O que o time busca?


  • Experiência em processos de administração de pessoal: Folha de pagamento, gestão de benefícios, admissão, férias e rescisão;
  • Nível avançado em Power Point e Excel para realizar análises e montar apresentações;
  • Conhecimento com Encargos Trabalhistas e Fechamento de Folha;
  • Conhecimento com gestão de corretoras, planos de saúde e odontológico.


Para o match perfeito, seria legal se você tivesse:


  • Desejável Vivência com metodologia ágil, OKR e KPI;

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

O que nos comprometemos para desenvolver sua carreira:


  • Promovemos autonomia e espaço para você se desenvolver; 
  • Ações de capacitações e feedbacks constantes;
  • Ter liberdade de ser quem você é;
  • 1:1s quinzenais com seu gestor;
  • Plano de desenvolvimento individual; 
  • Avaliações 360° duas vezes por ano. 


E para o seu bem-estar:


  • 🌎 Somos uma empresa Remote First
  • 🍟 Vale Refeição
  • 💻 Auxílio Home Office
  • 💆‍♀️ Descanso Remunerado
  • 💰 Décimo Terceiro
  • 🧑 Plano de Saúde (Sem coparticipação) - (após seis meses de PJ aberto conforme regras da ANS para contratação PJ - se você já tiver uma conta ativa há mais de seis meses, a espera não se aplica)
  • 🧑 Benefício Vitta Saúde (após seis meses de PJ aberto conforme regras da ANS para contratação PJ - se você já tiver uma conta ativa há mais de seis meses, a espera não se aplica)
  • 🦷  Plano Dental (Sem coparticipação) -  (no mês subsequente a entrada no RankMyApp)
  • 💙 Seguro de Vida
  • 💊 Desconto Farmácia
  • 👶🏼 Auxílio creche
  • 🍼 6 meses de Licença Maternidade

Observação: ⚠️ Muito importante deixar bem claro, sob hipótese nenhuma pague para trabalhar! Se alguma empresa solicitar pagamento de curso ou algo do tipo não aceite a vaga! ⚠️
Ass: Oportunidade Vagas Home Office


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